Coaching Équipes et Collaborateurs

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En présentiel ou distanciel, le coaching destiné aux collaborateurs, est un accompagnement qui vise à générer un changement, une transformation ou encore une évolution. Mené individuellement ou en équipe, il permet de gagner en proactivité, en efficacité, ou encore de se préparer ou de gérer une transition.

Sujets et problématiques abordés dans le coaching :

  • Préparation et gestion des changements,
  • Prise de nouvelles fonctions,
  • Réorientation ou reconversion professionnelle,
  • Gestion du stress et des émotions,
  • Confiance et affirmation de soi,
  • Gestion du temps et de l'organisation,
  • Prévention de l'épuisement professionnel et du bore-out,
  • Gestion de fin de carrière,
  • Préparation du départ en retraite avec construction d'un plan d'action.

 

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